世界的にメンタル1xbet ボーナスアカウント 出金を優先する

10月3日から9日の週はメンタル1xbet ボーナスアカウント 出金啓発週間として認識されており、10月10日は世界メンタル1xbet ボーナスアカウント 出金デーです, 世界保健機関による観察. 目標は、精神的健康と幸福にスポットライトを当てることです, 精神疾患の偏見を打ち破り、自分や愛する人が必要とするかもしれない助けを得るよう人々を奨励する.

世界中の Jabil 従業員は、年間を通じてメンタル1xbet ボーナスアカウント 出金と幸福を促進しています, プログラムの提供, 同僚を助けるための教育とリソース.

一緒に学ぶ

メンタル1xbet ボーナスアカウント 出金デーは、他の人を改善するだけでなく、他の人を改善する素晴らしい機会でもあります; メンタル1xbet ボーナスアカウント 出金のトピックに関する認識と知識だけでなく、自分自身のトピックも改善するために.

ミシガン州オーバーンヒルズサイトにて, 従業員はメンタル1xbet ボーナスアカウント 出金の問題に対する意識を高め、メンタル1xbet ボーナスアカウント 出金を改善するためのベストプラクティスについて互いに教育することに取り組んでいます.

彼ら;精神疾患を取り巻く偏見を軽減しながら、メンタル1xbet ボーナスアカウント 出金への関心を高めるために工場用の壁用ステッカーをデザインしました. 自分をもっと大切にするためのリソースやヒントも提供します.

このサイトは、メンタル1xbet ボーナスアカウント 出金に関する毎月のさまざまなトピックに焦点を当てた 3 か月間のキャンペーンも開始しました. 最初の月, 10月, うつ病と喪失感への対処に焦点を当てる. 彼ら;精神的健康と身体的健康の関係について従業員を教育中. このサイトは屋外に振り返りエリアを作り、栄養士を招いて適切な食事の重要性とメンタル1xbet ボーナスアカウント 出金との関係について話してもらいました.

11月, このサイトは退役軍人の評価に重点を置き、ストレス管理に焦点を当てます, 3 か月目はワークライフ バランスに重点を置きます. メンタル1xbet ボーナスアカウント 出金の問題とその改善方法について現場の全員に継続的に学習する機会を提供するために、このキャンペーンを毎年再作成する予定.

お互いに助け合う

私たち;従業員がお互いのために築いてきた思いやりのある文化を誇りに思います.

Jabil Chengdu の従業員は、地域に合わせた従業員支援プログラムを通じて同僚をサポートし続けています. このプログラムには、従業員に健康に関するさまざまなトピックに関するリソースを提供する毎月のニュースレターが含まれています. たとえば, 最近のニュースレターの 1 つは、感情的に動かされた会話にどう対応するか、また会話を復活させる方法に焦点を当てていました;その後の精神的健康状態. これらのニュースレターには、年中無休のカウンセリング ホットラインに関する情報が含まれています, 従業員がメンタル1xbet ボーナスアカウント 出金に関して支援が必要だと感じるあらゆる状況で使用できます.

このサイトでは、従業員がメンタル1xbet ボーナスアカウント 出金や健康に関するさまざまなトピックに関する知識を深められるよう、オンライン コースも開始しました, 従業員エンゲージメントを含む, 睡眠の質とセルフケア.

ストレス管理はこのサイトのもう 1 つの重要な領域です’のリーダーシップは、定期的な&lsquoを主催することに集中したいと考えています;お茶の話’ 従業員がセルフケアやメンタル1xbet ボーナスアカウント 出金について話し合える場所. サイトが宣伝した別の活動, 下の写真,は&lsquoでした;マスクは私の心を知っています’ アクティビティ, ストレスを解消するために創造的な表現方法を使うよう従業員に奨励する.

成都’の福利厚生への取り組みは、従業員の関与に成功し、従業員がメンタル1xbet ボーナスアカウント 出金の改善にどのように助け合っているかを示しました.

未来のための教育

トレーニングは、人々が職場でメンタル1xbet ボーナスアカウント 出金の緊急事態に対処する方法に大きな影響を与える可能性があります.

ジャビル スイスもメンタル1xbet ボーナスアカウント 出金 トレーニングを通じて精神的健康を優先事項に設定しています, 2020 年 3 月現在. これらのトレーニングはピープル リーダーを対象としています, 職場での精神的ストレスに対処するためのガイドラインを提供する. スイスとドイツの拠点全体で 150 人近い人事リーダーが &ldquo に従って訓練を受けています。;早期発見アプローチ” 重度のストレスの場合に迅速に対応するため. これらのトレーニングは IRADIS と提携して設立されました, 精神的苦痛の予防を推進する地元組織.

ジャビル・スイスはそうではありませんでした;人材リーダーの育成にとどまりません. 彼らは見習いプログラムにメンタル1xbet ボーナスアカウント 出金も追加しました. Jabil Bettlach と Hä の職業トレーナー;ゲンドルフのサイトが IRADIS ワークブック「Look After Yourself: メンタル1xbet ボーナスアカウント 出金のための 10 ステップ」に紹介されました. 見習いたちは身体を活発に保つように教えられました, マインドフルになる時間を作り、その他のストレス管理活動を日常生活に組み込む.

11 月 2 日, 彼ら;新型コロナウイルスのパンデミックが若者に与える影響に関するパネルディスカッションで取り組みを続けている, 彼ら自身の実習生 2 名とゾロトゥルン児童青少年精神科クリニックの医師 1 名を含む. 彼らはまた、世界の健康と幸福について指導者への研修を継続する予定です.

リソースの提供

場合によっては, 医療リソースや専門家からの援助を受けることが症状を改善する鍵となります;の精神的健康.

チワワの私たちのチーム, メキシコは、オンサイトの心理学者へのアクセスを提供することで、従業員のメンタル1xbet ボーナスアカウント 出金を優先してきました. このプロジェクトは、従業員のメンタル1xbet ボーナスアカウント 出金をケアするための簡単にアクセスできる方法を提供する必要性から生まれました.

このプロジェクトは 1 年半以上前から行われており、非常に成功しています, 従業員への内部コミュニケーションを通じて人事広告サービスを提供. 現在、このサイトには 2 人の心理学者がおり、予約制で従業員に無料のケアを提供しています. 昨年だけでも, 彼らは 576 回のセラピー セッションを開催し、310 人の従業員をサポートしました. 追加で, 職場でのセルフケアをサポートし、健康関連のコースを教えています.

これらのサイト, 世界中の多数の企業に加えて, Jabil 従業員の安全確保に貢献しています, 健康的で包括的, 仕事中も仕事外も. そうであるかどうか;教育を通じて, リソースまたはグループ活動, 従業員は同僚の生活をより良く、より強いものにしています. 同僚の精神的健康を改善するために尽力した従業員全員に感謝します!